12 月 26 日，近 40 名今年新任或新主持科室工作的中层干部，齐聚教学楼东厅，共同接受张建院长关于医院和科室发展以及如何担任中层干部的培训。会上，张院长回顾了我院自建院以来所经受的各种困难与挫折，无论是经历文革、神经外科搬迁，还是非典战役，全院员工凭借着永不言败的精神，一步步走出困境，逐步开创良好工作局面。随着改扩建一期工程推进，医院已进入腾飞阶段，但也面临人员老化、学科乏力等重大挑战，需要全院员工同舟共济，共同面对。张院长指出，医院中层领导干部是工作的决策者和执行者，首先要树立全局意识，有海纳百川的胸怀，考虑问题要周全，要善于听取意见，才能带领团队不断进步；其次要有责任意识，认真履行岗位职责，勇于担当，结合部门实际，求真务实地把本职工作做好；第三要增强合作意识，大度谦和，凝心聚力，努力营造团结合作、奋发向上的氛围。最后，张院长强调“空谈误国，实干兴邦”，希望大家从小事做起，开拓进取，敬业奉献，不能因循守旧，固步自封。要以科为家，以院为家，增强主人翁责任感，为医院发展增砖添瓦。 文 / 杨 敬